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Business Connection

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Willkommen auf der Internetseite von "Business Connection"

Wir arbeiten seit 2001 erfolgreich am Markt und bieten Ihnen Dienstleistungen, um den Anforderungen die Unternehmen heutzutage an qualifiziertes Personal stellen gerecht zu werden.

  • Personalbeschaffung (Recruiting) – Suche nach Kandidaten, die den Anforderungen der Unternhemen entsprechen. Prüfung der Empfehlungen bisheriger Arbeitgeber. Organisation von Gesprächen mit Schlußkandidaten. Es wird ein abschließender Bericht über jeden Bewerber erstellt.
  • Auswahl (Screening) – Innerhalb unseres Datenbestandes wird nach Kandidaten, die den Vorgaben des Unternehmens entsprechen gesucht. Ausschließlig Kandidaten die den Kriterien entsprechen werden den Unternehmen vorgestellt. Die weitere Auswahl wird von den Unternehmen selbst durchgeführt.
  • Executive Search – Suche nach Top-Managern und Spezialisten.
  • Assessment Center – Die Einschätzung der Kandidaten erfolgt durch Simulation des Arbeitsplatzes, einer späteren Tätigkeit oder auch Position. Hier wird realisiert, welche Anforderungen an den späteren Mitarbeiter oder die zukünftige Führungskraft gestellt werden.

Durch unsere Arbeit helfen wir offene Stellen unserer Kunden zu besetzen, unzureichend ausgebildetes Personal zu ersetzen, sowie Mitarbeiter zu motivieren.

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Neuigkeiten

25. Juni 2003,  die neue Web-Site von "Business Connection" ist online

Die neue Version bietet viele Vorteile für Unternehmenskunden da sie sich über die Arbeitsweise unserer Recruitmentagentur informieren, Empfehlungsschreiben ansehen sowie Näheres über die Qualifikation unserer Berater erfahren können. Das Angebot für Bewerber wird täglich aktualisiert. Es besteht die Möglichkeit Informationen über interessante Vakanzen an Freunde oder Kollegen zu versenden.


24. Juni 2003,  Vertreter von "Business Connection" haben an den Vorbereitungen zur Ankunft der Präsidentin von CCI-USA Frau Sharon Tennison teilgenommen.


18. Februar 2003  Einberufung eines runden Tisches: Zertifizierung nach ISO 9001 - Einfluss auf die Qualität des Personals von Unternehmen

Seit 2000 ist durch "Gossstandard Russland" der Standard ISO 9001 in Russland staatlich annerkannt. Seit diesem Zeitpunkt streben Firmen nach einer Zertifizierung nach diesem Standard, als sich nur daran zu orientieren. Zur Zeit gibt es in Nowosibirsk 33 Unternehmen, die dieses Zertifikat erhielten. Es sind hauptsächlich Produktionsunternehmen. Auch der Bereich der Dienstleister, vor allem die Personalagenturen arbeiten verstärkt an Richtlinien für eine Zertifizierung. Wir stellten nachstehende Fragen:

  • Was hat sich mit der Einführung des Standards ISO 9001 in den Unternehmen geändert?
  • Wie sind die Verbesserungen der Hauptressource einer beliebigen Gesellschaft, dem Personal, zu bewerten?
  • Worin wurden die Anforderungen an die Personalwahl gesteigert?
  • Welche Kosten der Suche und Ausbildung von Personal haben sich erhöht?
  • Wonach sollen die Ergebnisse bewertet und bezahlt werden?
  • Ist das Ziel der Einführung des Standards ISO 9001 erreicht, die Arbeit der Mitarbeiter auf die Erfüllung der Erwartungen der Kunden sowie die Erhöhug der Prozessqualität auszurichten?

Folgende Teilnehmer des runden Tisches gaben uns Antworten auf diese Fragen:

  • Experten des Standards ISO 9001
  • Personalchefs aus Unternehmen, die nach ISO 9001 zertifiziert wurden
  • Personalvermittler
  • Unternehmensberater
  • Journalisten

Kontaktperson Ilgiz Valinurov, Tel. +7 3832 25-19-73, +7 3832 26-73-36, e-mail: director@buscon.ru

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